江苏省档案馆调研盐城“151工程” 人才队伍建设工作

    7月31日，江苏省档案馆宣教处副处长胡若筠一行到盐城调研“151工程”人才队伍建设工作，为制定“十四五”档案人才培养目标提供有益借鉴。

    在调研座谈会上，盐城市档案馆副馆长王明友向胡若筠一行介绍了本地档案人才队伍情况及存在的问题，并对“十四五”档案人才培养规划提出了意见、建议。王明友副馆长充分肯定了我市7名“151工程”培养对象在全市档案工作和学术方面取得的成绩，同时也指出目前档案队伍存在专业人才缺乏、年龄结构老化、优秀人才流失等问题，就“十四五”期间人才队伍建设提出以下建议：一是人才选拔适度向苏北地区倾斜；二是业务培训分阶段推进；三是期望增加人员编制，畅通晋升通道，调动年轻同志干事创业的积极性。
    胡若筠副处长表示，经过本次调研，已基本了解“151工程”实施以来对盐城档案工作的积极作用、尚需改进之处，将会把相关意见向省馆反馈，希望在“十四五”档案人才规划引领下，把高质量发展和科技引领档案工作做得更实，将“151工程”打造成全省的科研高地，在全国树牢江苏省档案人才“151工程”品牌。